社会保険労務士 山田事務所｜東京都北区の社会保険労務士事務所。労務管理のご相談はお気軽に。

年あいさつ

『こんなこと聞いていいのでしょうか？』
“それにお応えするのが山田事務所です。”

企業にとっては『人』が財産です。
人に関することは、規則を定めても、想定外のことが起こります。
どんなささいな事でも結構です。いちど相談してみてください。
同じ立場になって一緒に解決をしてみましょう。

また、人に関わる事だけではなく経営的な視点からの
ご相談も山田事務所にお任せください。

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資格

特定社会保険労務士　(登録番号 13040052)

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経歴

慶應義塾大学法学部政治学科卒業
卒業後、大手企業など２社で人事労務関係業務に従事
2004年　　 社会保険労務士資格取得
2006年　　 特定社会保険労務士付記
2015年7月　社会保険労務士山田事務所設立

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主な実績

• 人事制度の改定構築、退職金制度の改定
• 人事評価制度の構築と評価者訓練実施
• 階層別研修等の企画立案実施

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主な執筆

• 『中堅・中小企業のための働き方改革実践40』公益財団法人日本生産性本部　共同執筆(令和元年9月)
• 『「働き方改革」の法改正で実務がこう変わる』　社会保険研究所　共同執筆(平成31年4月)
• 『「働き方改革」の法改正で働き方がこう変わる』社会保険研究所　共同執筆(平成30年8月)
• 『これならできる中小企業のメンタルヘルス・ガイドブック』金剛出版　共同執筆(平成30年9月)
• 『雇用形態別　人事労務の手続と書式・文例』新日本法規出版株式会社 共同執筆(平成25年1月)
• 『最新　行政大事典』株式会社ぎょうせい　共同執筆

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主な講演

• 平成29年度東京多摩労働カレッジ専門講座「両立支援の具体化策～育児・介護・病気療養など～」(平成29年11月)
• 「働く人の援助職者が知っておくべき労務関連の法・制度・資源」日本女子大学人間社会学部交流研究事業ランチョンセミナー(平成29年10月)
• 「“制約社員”の急増と仕事とり両立支援・就業継続のあり方について」(平成29年6月)
• 「社会保険労務士が語る業績向上につながる経営戦略としてのワーク・ライフ・バランス３つのヒント」(平成28年11月12月)
• 「社員が納得できる新人事制度の構築」
• 「高齢者雇用の実態」
• 「人事労務の対応事例」

その他多数の講演

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所属団体

• 全国社会保険労務士会連合会　理事　　　(25年度－28年度)
• 東京都社会保険労務士会　　　副会長　　(25年度－28年度)
• 東京都社会保険労務士会　　　常任理事　(29年度－31年度)
• 東京都社会保険労務士会武蔵野統括支部　統括支部長　(27年度－31年度)
• 一般社団法人社労士成年後見センター東京　副理事長
• 社会保険労務士三田会　　相談役
• 調布三田会
• 調布商工会
• 国領商盛会